Розслідування нещасного випадку на підприємстві

 
 

Бажаєте отримати консультацію? Це безкоштовно! Залиште свій контактний номер телефону. Ми зв'яжемося з Вами протягом 30 хвилин.

Замовити зворотній дзвінок
 

Чому нас обирають клієнти

Масштаби

Ми працюємо не тільки в Києві, а й надаємо окремі послуги з охорони праці на території всієї України

Конфіденційність

Згідно умов договору ми несемо відповідальність за дотримання конфіденційної інформації

Професіоналізм

Наш досвід роботи в сфері охорони праці дозволяє знаходити оптимальні рішення для бізнесу

Ціни

Конкурентні ціни та найвигідніші умови співпраці, платіть тільки за те, що необхідно саме вам

 

На підприємствах нерідко трапляються травми працівників. Офіційному розслідуванню підлягають тільки ті нещасні випадки на виробництві, які сталися з працівниками в робочий час, при виконанні ними посадових обов'язків. Відповідно до діючих норм необхідно зробити детальний аналіз і відзвітувати за його результатами, якщо виникла необхідність, наприклад, переведення працівника за медичними приписами на легшу роботу. Також, з метою розслідування нещасного випадку на виробництві враховуються такі наслідки, як втрата працездатності і смерть співробітника. Причини подібних серйозних подій можуть бути самими різними: від технічних неполадок обладнання або порушення правил його експлуатації до організаційних упущень (недостатнє оснащення робочих місць, погане навчання, відсутність нагляду і т.п.).

Якщо співробітник Вашого підприємства отримав серйозне каліцтво під час виробничого процесу, слід негайно звернутися до незалежних фахівців. Ми зуміємо захистити як інтереси бізнесу, так і найманого персоналу. Надаємо допомогу в розслідуванні, оформленні супровідних документів, розрахунках компенсації постраждалим і розробці заходів щодо вдосконалення діяльності.

Ми реагуємо на проблему максимально оперативно, враховують нюанси кожного випадку і використовуємо в роботі тільки перевірені методики. Своєчасна і компетентна допомога в розслідуванні - реальна можливість мінімізувати неприємні наслідки для всіх сторін справи!

Пам'ятайте, якщо нещасний випадок на підприємстві привів до тяжкої травми або смерті, то розслідуванням займаються уповноважені органи. Уникнути кримінальної відповідальності на законних підставах в таких випадках реально, якщо всі потрібні протоколи і акти складені правильно.

Наша допомога буде ще ефективнішою, якщо ви завчасно підготуєте такі документи:

  • Посадова інструкція на потерпілого і того, хто є його безпосереднім керівником;
  • Журнали вступного інструктажу та інструктажу, який проводився безпосередньо на робочому місці;
  • Протокол навчання з питань, що належать до охорони праці потерпілого і його непосредственног про керівника;
  • Висновок про те, наскільки важкою визнана отримана постраждалим травма;
  • Накази про призначення відповідних посадових осіб на займані посади;
  • Необхідні наряди-допуски;
  • Протоколи опитування;
  • Іншу документацію, повний перелік якої необхідно уточнити по телефону.
  • Схема роботи:

  • Надання екстреної первинної допомоги потерпілому і доставка його в клініку або аналогічну установу (при потребі в терміновому лікарському втручанні).
  • Збір комісії для розслідування. До її складу мають увійти представники підприємства, працівник якого отримав травму або каліцтво, а також особи, уповноважені профспілковим або іншим органом з аналогічними функціями.
  • Вживання заходів щодо збереження робочого місця і обладнання в стані, що спостерігалося на момент події.
  • Старт розслідування не пізніше 3 діб з часу, коли був зафіксований нещасний випадок на виробництві.
  • Забезпечення комісії фінансовими засобами та іншими умовами для проведення необхідних випробувань, розрахунків і досліджень.
  • Складання акту перевірки за формою Н-1.
  • Узгодження і завірення печаткою висновку після проведеного розслідування. Видача примірника документа родичам або іншим зацікавленим особам (протягом 3 днів з моменту затвердження акта).
  • Визначення порядку відшкодування шкоди потерпілому працівникові або членам його сім'ї.
  • Впровадження заходів щодо недопущення подібних випадків в майбутньому.
  • Telegram
    Viber Viber
    Watsapp